LIVORNO Aggiornamento annuale RLS “L’RLS e la formazione aziendale” – CONFERMATO

Obiettivi

La nomina del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, definita dall’art.47 D.lgs. 81/2008, è affidata a un’assemblea di lavoratori che lo sceglie tra i dipendenti assunti a tempo indeterminato.  E’ dunque il punto di riferimento dei lavoratori sugli aspetti che riguardano la salute e la sicurezza sul lavoro.

L’RLS controlla le condizioni di rischio nell’azienda, monitorando eventuali cambiamenti e promuovendo le attività della sicurezza.

L’RLS aziendale svolge quattro azioni:

·                     Azione conoscitiva (informazione e formazione)

·                     Azione consultiva (consultazione preventiva)

·                     Azione partecipativa (partecipazione alle riunioni e alle varie fasi di prevenzione)

·                     Azione attiva (propone, richiede, segnala, ricorre, ecc.)

Il corso ha l’obiettivo di fornire ai partecipanti gli strumenti per interagire virtuosamente, con l’impresa sugli obblighi e le opportunità formative previste dalla normativa.

Elementi di conoscenza necessari per poter svolgere al meglio il ruolo che la normativa gli assegna sul tema della formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Programma

I MODULO MATTINA (obbligatorio per le aziende dai 15 ai 50 Dipendenti)

Ruolo dell’RLS e contenuti della formazione:

la consultazione dell’RLS;

Decreto 81/08;

Accordo Stato Regioni e qualificazione dei formatori.

Esercitazione.

 

I e II MODULO MATTINA E POMERIGGIO (obbligatorio per le aziende con più di 50 dipendenti e per quelle appartenenti ai settori Chimico e Farmaceutico indipendentemente dal numero dei dipendenti):

Ruolo dell’RLS e contenuti della formazione:

  • la consultazione dell’RLS;
  • Decreto 81/08;
  • Accordo Stato Regioni e qualificazione dei formatori.

Esercitazione.

I programmi annuali di formazione:

  • Percorsi logici
  • Analisi dei bisogni
  • Educazione degli adulti
  • Re-focus sul ruolo dell’RLS

Esercitazione finale.


Avvertenze: La partecipazione al Corso è subordinata alla compilazione del form "iscrizione" sottostante o tramite la trasmissione della scheda di iscrizione che troverete nella sezione iscrizione, compilata in tutte le sue parti ad Assoservizi Formazione e-mail: info@assoserviziformazione.it , ed al pagamento della quota di iscrizione.

Compila il form sottostante o invia il seguente Modulo compilato a info@assoserviziformazione.it

L'Azienda

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Azienda Associata Confindustria Livorno Massa Carrara

Prezzo:

€ + Iva a Persona

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€ + Iva a Persona

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Azienda Soggetta a SPLIT PAYMENT

Dati per recapito fatture

Indirizzo sede amministrativa dell'azienda se diverso dalla sede legale sopra indicata

Indirizzo di posta elettronica per invio fatture (in sostituzione cartaceo)

Nominativo referente amministrativo

Telefono referente amministrativo

Email referente amministrativo


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€, Iva Compresa

€, Iva Compresa
€, Iva Compresa

€, Iva Compresa

€, Iva Compresa

€, Iva Compresa
€, Iva Compresa




Pagamanto

Il Versamento Della Quota Dovrà Essere Effettuato Tramite Bonifico Bancario Intestato A

PER I CORSI PRESSO LA SEDE DI MASSA

ASSOSERVIZI FORMAZIONE S.r.l.
Banca BPER Banca
Filiale di Carrara viale XX Settembre,14
IT 62 N 05387 24506 0000 4729 8967

PER I CORSI PRESSO LA SEDE DI LIVORNO

ASSOSERVIZI FORMAZIONE S.r.l.
c/o banca di Credito Cooperativo
di Castagneto Carducci sede di Livorno
IT 33 H 08461 13900 0000 1095 9827


ENTRO 5 GG PRIMA DELL’INIZIO DEL CORSO
NB: specificare sul bonifico la causale di pagamento con titolo del corso e la quota di partecipazione ( IVA inclusa)




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15 Gennaio 2019 9:00
15 Gennaio 2019 18:00
Via Roma