Obiettivi
Aiutare la corretta percezione dei rischi ed intervenire sulle persone ed i loro comportamenti, favorendo quelli più sicuri, sono aspetti che migliorano la sicurezza nelle imprese.
Informazioni
L’intervento formativo si rivolge a RLS di tutti i settori merceologici, indipendentemente dal numero di dipendenti operanti in azienda. L’intervento formativo affronta il tema dei rischi legati alle differenze di genere e all’invecchiamento lavorativo e si prefigge di fornire degli strumenti di analisi e riflessione per promuovere una valutazione dei rischi attenta a tali diversità..
Programma I modulo
I rischi legati all’invecchiamento lavorativo e alle diversità di genere.
- Contributo didattico: “Le differenze di genere e le differenze biologiche”
- Contributo didattico: “Fattori di rischio rispetto al genere”
- Lavori d’aula : percorso di valutazione del rischio considerando le differenze di genere e di età.
- Contributo didattico: “La valutazione dei rischi in un’ottica di genere
Programma II modulo
- rischi da postura
- analisi di casi
- metodi di valutazione
- possibili misure di prevenzione
Test di verifica dell’apprendimento
È PREVISTO L’ATTESTATO, RILASCIATO DALL’ORGANISMO PARITETICO PROVINCIALE, AL TERMINE DELL’INTERO PERCORSO FORMATIVO
IL CORSO SI REALIZZA CON UN MINIMO DI 8 PARTECIPANTI
Avvertenze: La partecipazione al Corso è subordinata alla compilazione del form "iscrizione" sottostante o tramite la trasmissione della scheda di iscrizione che troverete nella sezione iscrizione, compilata in tutte le sue parti ad Assoservizi Formazione e-mail: info@assoserviziformazione.it , ed al pagamento della quota di iscrizione.
